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主题征文优秀作品之二——同发展、共命运,我与企业共成长

发表时间:2014-10-23


有人说:企业是水,员工是鱼,鱼水交融,方能显现灵动,否则只能是一汪死水和涸辙之鱼。在我看来,电建企业更像是一个大家庭,员工便是兄弟姐妹,有了家的呵护,兄弟姐妹才能健康成长;有了兄弟姐妹的奋斗,家才会兴旺发达。正因为如此,电建人能同舟共济,把自己和企业融合在一起,与企业同发展、共命运,而我也在感受企业发展氛围中慢慢成长。

 201182日,当怀着兴奋和忐忑的心情前往上海电建一企业报道时,我发现周围还有许多张稚嫩却热情洋溢的脸。经过一段时间的培训后,我和另外八名新进大学生一起被分到赤壁项目。在最初的几周里,我感觉眼前没有学校的那种清幽和朴实,也没有属于大城市的那种喧嚣与繁华,内心充满了迷茫和挣扎。但经过支部书记的交流开导后,内心才开始慢慢平静下来。929日,依稀记得项目经理略带几分激动地对大家说:电建集团企业在今天成立了,以后大家是央企,目标是世界500强企业,日子肯定会越来越好的。那时对于大家这九个刚到项目的应届毕业大学生来说,强企之梦似乎离得还有些遥远,眼前最关心的还是工作中压力的适应问题。还好项目的老员工们能以一颗包容的心来接纳大家,在平时的工作中很照顾大家这些新人,有什么不懂的地方,他们能全心的教授;有什么做的不对的地方,他们能及时的提醒。正是在他们的帮助之下,大家才能迅速的完成角色的转变,逐渐融入项目并开始独挡一面。

 201210302135分,当集控室内响起雷鸣般的掌声时,企业承建的湖北省首台百万超超临界发电机组顺利完成168H满负荷试运转,那一刻大家曾经的汗水和付出化成了笑容和荣耀。在随后的庆功宴中,欢闹的气氛中弥漫着丝丝不舍,因为身边将有很多朝夕相处的同事会被陆续调往别的项目。123日,我被调到了检修分企业,走上了一个重新的工作岗位。这对于我来说,既是一种机遇也是一种挑战。刚开始因为年轻和经验不足,工作中出现了些纰漏,但领导没有责怪,只是耐心地帮我分析原因,叫我不要着急,争取下次做得更好,更多的是以一种包容的心态来帮助我提升工作能力,对此我除了感激还是感激。因为分企业的活动室离办公区很近,午休时和一些新同事打打乒乓球,聊聊天,彼此之间的气氛慢慢变得融洽起来。当再一次迅速融入新的环境后,此时的内心多了一份坦然。

 如今,在企业的大力支撑和全体员工的共同努力下,刚成立不久的分企业在检修市场上站稳脚跟并逐渐发展壮大;企业也在集团企业和上海电建的有力支撑下,市场订单不断取得喜人的成绩,新开工的项目也越来越多。对此我相信许多职工和我一样,内心都充满了喜悦和期盼,企业只有在发展的道路上越走越远,职工的福利待遇才会越来越好。一路走下去,有人选择离开,但我相信更多人会选择坚守,因为与企业共命运,大家能共享成长与进步;与企业共命运,大家能共享梦想成真。在这个过程中,也许大家难免经历从茧到蝶的痛苦蜕变,但这也是一种坚持、拼搏和创新精神的凝聚和沉淀……

 短短两年半的工作时间,相对于以后的日子显得有些微不足道,因为今后的电建之路还很漫长,还会出现一些未知的困难,但我相信大家这批新人会在锻炼中褪去青涩的浮华,在挫折中长出铮铮地铁骨,内心的强大会让大家不再害怕未来。我相信大家能和上海电建一起共荣辱、创未来,去努力地营造并享受属于大家自己的精彩人生!

信息来源:一企业 刘细华


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