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“考场”亮身份 请你来打分

发表时间:2016-09-08


 

“党员就应该把身份亮出来,把承诺的事情做起来”,“ ‘两学一做’不能光学不做,而应该真学实做”……自“两学一做”学习教育开展以来,这些话就成了上海电建福建企业监理党支部书记的口头禅,没事就喜欢拿出来“遛一遛”。而正是在他的耳濡目染下,支部越来越多的党员,开始自觉在学习生活工作中亮身份、做表率,接受一场场考试。
考试一:2016年度上半年输变电工程“流动红旗”评比
漳州龙海青阳110千伏变电站工程由监理企业承担监理任务,工程于2015年3月开工,本期新建63兆伏安变压器2台,110千伏出线2回,10千伏出线回路数(配电装置采用户内GIS布置),分别接入角美、铜钟(丁厝)220千伏变各1回。
虽然这只是一个110千伏的小项目,但在福建省电力主网工程投资日益萎缩的大背景下,它得到了省电力企业、漳州供电企业的高度重视。为此,监理企业派出了有十年党龄、党性强、业务素质高的“金牌总监”陈贤达入驻工地。
其实比“金牌总监”称号更出名的是他的铁面无私。工程建设伊始,他就传递出建设单位要树立“管工程必须管安全”的安全理念。要求做到每月开展安全检查;各单位对安全质量进行互检,观摩学习;对日常风险管理采用“周亮灯”、“日管控”;加强动态风险控制,三级及以上作业风险施工前,必须开展施工作业风险现场复测,重大施工作业风险“挂牌督查”等。
质量上,他更是明确了标准工艺应用计划。组织编制标准工艺运用推广对照牌,督促标准工艺运用到位;完善重要节点验收制度,坚持“三个强化”,强化施工单位三级自检,强化监理平行检查、旁站和初检,强化建设管理单位中间验收,核实“三级自检”和监理初检结果;督促施工单位实行强制性条文,对质量通病防治效果、标准工艺实施效果进行控制和验收,对标准工艺的实施效果进行控制和验收,及时纠偏。
在他的高标准、严要求下,项目建设循序推进,并在福建省电力企业组织的2016年上半年“流动红旗”的评比中,拿下了“2016年度上半年输变电工程项目管理流动红旗”这块分量最重的金牌,为自己、为企业赢得了荣誉。
考试二:“宏电”杯技经综合常识竞赛
日前,监理党支部联合国网福建企业南平供电有限企业经研所联合举办“宏电”杯技经综合常识竞赛。这个看是普通的比赛,其实内含玄机。
竞赛共11个小组,33名选手参加,每个小组3名,其中每组都有一名党员。而选手们除了要比拼配网、土建等专业常识外,还要接受党史党章党纪的考验。只见现场,选手们各个火力全开,思维敏捷,对答如流,有的选手甚至直指题目中存在的漏洞,大家对常识的熟悉程度远远超过在场专家、仲裁人员的想象。
原来此次党员职工带普通职工的参赛模式,就是要发挥党员的带头作用。在日常的复习中,党员先学一步,学深一步,用实际行动默默影响身边广大职工,让他们也挤出时间看书学习,更全面的掌握专业常识,做到边干边学,边学边干,以干促学,以学促干。当学习中、工作上遇到难题时,大家也一起碰头研究,一一攻克。正是有了这样充分的准备,使得他们在这次竞赛中都发挥出超高的水准。最终经过三次的附加赛,比赛的一、二、三名才得以决出。
现在,“赶考”仍在继续,监理党支部表示,将以“建设十三五·党员当先锋”为主题,进一步深化支部党员先锋岗、党员责任区活动,让党员把沉甸甸的责任挂在心上,在赶考中交出优异答卷。
 
信息来源:福建企业 陈贤达 许春凤


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